全球最大对冲基金桥水基金首席执行官达里奥（Ray Dalio）周三宣布，他将于4月15日退出联席CEO一职，但仍然担任联席首席投资官（CIO）。此外，据《华尔街日报》报道，桥水基金联席CEO Craig Mundie将离开公司。

 

10个月前，达里奥开始担任桥水CEO。过去7年来，桥水基金一直处于管理和股权的过渡期。该公司希望能找到达里奥的继任者。

 

达里奥表示，同时担任联合首席执行官和联合首席投资官是困难的。

 

Dalio在LinkedIn上发布的一份声明中说：“我喜欢市场，我对这种变化感到很兴奋。我预计自己将继续在桥水继续做一名专业投资者，直到我死去或者运营桥水的人不再需要我。”

 

桥水是全球最大的对冲基金，管理资产超过1600亿美元。

 

前苹果高管、iPod之父卸任联席CEO

 

此外，达里奥还宣布，桥水联席CEO、前苹果高管Jon Rubinstein也将离开该职位，但将继续出任桥水的顾问。

 

达里奥表示，他和Rubinstein都认为Rubinstein不适应这家对冲基金的文化。Rubinstein曾在苹果服务16年，因创造了iPod而被誉为“iPod之父”。

 

David McCormick将代替达里奥，与Eileen Murray一同出任公司联席CEO。McCormick和Murray都在桥水工作了8年。达里奥将与Greg Jensen和Bob Prince一同出任桥水的CIO。

 

据《华尔街日报》报道，桥水基金联席CEO Craig Mundie将离开公司。

 

值得注意的是，桥水在去年刚刚经历了一场人事变动。当时，Greg Jensen卸任了联席CEO一职，但继续留任联席CIO。

 

“绝对透明”的企业文化

 

事实上，桥水公司的特殊文化令不少员工感到苛刻。25%的员工会在一年半内请辞。

 

在桥水，达里奥推崇“绝对透明”和“绝对真实”的企业文化。

 

除了所有会议都要被录像，每个雇员必须实名制给其它同事的工作表现打分，同时可以看到别人给自己的打分。而背后议论是非的后果就是被开除。

 

桥水创始人达里奥把这些条例都清清楚楚写在基金的“基本原则（Principles）”中。这些基本原则包括：“不要尝试取悦所有人”以及“不要在任何事上下太多赌注”。

 

达里奥认为，事实上人们很快就会发现自己是否真正适合于一个透明化的环境。而那些决定留下来的人是下定决心要在桥水基金发挥作用的人。

 

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